中铁资源廊坊物探公司召开2022年党风廉政建设和反腐败工作推进会

2月26日，中铁资源廊坊物探公司召开2022年党风廉政建设和反腐败工作推进会，公司领导班子成员，在公司本部办公中层及以上管理人员、关键岗位人员在公司本部会场参会，驻外项目部相关人员通过视频方式参加会议。

党委书记、执行董事陈家对在会上传达了集团公司2022年党风廉政建设和反腐败工作会精神，对廊坊物探公司党风廉政建设和反腐败下一步工作提出四点要求，一是要坚决落实中央八项规定精神毫不松懈纠治“四风”，二是要加强对“一把手”、关键少数、重要岗位和重点领域监督检查，三是要一体推进“再监督”向一线延伸，四是要抓好巡察审计整改“后半篇”文章，确保整改到位，五是要严肃执纪问责，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，对存在的违规违纪行为动真碰硬及时查处，为企业高质量发展提供政治保障。

党委副书记、纪委书记刘红光作了题为《提升政治站位 抓实监督保障 为推进企业高质量发展提供坚强纪律保证》的工作报告，回顾了2021年廊坊物探公司纪委围绕企业中心工作落实党风廉政建设和反腐败工作取得的新成效，深入剖析了当前工作存在的不足，指出2022年工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届六中全会、十九届中央纪委六次全会精神，以铁一般的纪律和作风加强政治建设，推动企业高质量发展。从四个方面抓落实：一是在政治理论学习上再深化，真正做到学思用贯通、知信行统一。要深学细悟笃行党的创新理论，监督推动全体党员干部增强政治自觉，确保完整、准确、全面地贯彻新发展理念；二是加强廉洁风险防控，一体纵深推进“三不腐”机制建设。要坚持标本兼治，坚持严管与厚爱相结合，推动健全完善管理体制机制，从严构建不敢腐的坚强防线，发挥综合效能；三是持之以恒正风肃纪，为企业经营发展营造清风正气。要紧紧把握落实中央八项规定精神和股份公司“勤俭办企业十不准”要求，加强教育提醒，以扎实的作风建设提升企业治理效能；四是打造一流的纪检工作队伍，不断提高监督执纪问责能力。要不断提高纪检干部监督执纪问责能力，锤炼一支政治过硬、本领高强的纪检干部队伍，以更加有力有效的监督推动企业高质量发展。